Моніторинговий візит представників Офісу омбудсмена до Тернопільського районного та міського ТЦК та СП оголив те, про що правозахисники говорять уже не перший рік: мобілізаційна система продовжує ламати людей, яких за законом узагалі не можна було туди приводити.

На момент перевірки в приміщенні утримувалося близько 28 осіб. Із них 17 одразу написали офіційні скарги на порушення власних прав — це більше половини присутніх. Уже сам цей факт говорить не про “окремі ексцеси”, а про систему, яка масово збирає людей без належної перевірки їхнього статусу.

Після втручання представників омбудсмана негайно звільнили п’ятьох чоловіків, яких узагалі не можна було мобілізовувати:

• чоловіка з довічною інвалідністю II групи з дитинства;
• двох людей із психічними розладами;
• двох чоловіків, яким до 60-річного віку залишилося приблизно пів року.

Кожна з цих категорій — це не “сіра зона” законодавства, а очевидні підстави для зняття з військового обліку. Те, що ці люди опинилися в ТЦК і потребували втручання омбудсмана, аби вийти на свободу, означає одне: первинна перевірка документів і стану здоров’я мобілізованих або не проводиться, або проводиться формально, для галочки.

“Те, що ми побачили, обурює: наглядач за мобілізованими перебував у стані алкогольного сп’яніння. Рівень алкоголю в його крові майже у сім разів перевищував допустиму норму“, – розповів омбудсмен

Окремо обурює деталь, яка в будь-якій нормальній установі мала би стати підставою для негайного звільнення та службового розслідування: особа, яка наглядала за мобілізованими, перебувала у стані алкогольного сп’яніння з рівнем алкоголю в крові майже у сім разів вищим за допустиму норму. Це не просто порушення трудової дисципліни — це питання безпеки людей, які перебувають під контролем такої особи і фактично обмежені у свободі пересування.

Під час особистих розмов мобілізовані розповіли про можливі порушення процедури мобілізації, неналежне оформлення документів та недотримання вимог при проходженні ВЛК. Усі факти задокументовано і передано керівництву — але документація сама по собі не змінює систему, якщо за нею не йдуть конкретні кадрові та процесуальні наслідки.

Найпоказовіше у цій ситуації те, що за результатами втручання команда Офісу Омбудсмена звільнила п’ятьох людей. Їх відпустили з приміщення ТЦК та СП, а до їхніх військово-облікових даних внесли відповідні зміни щодо зняття з військового обліку. Серед них — чоловік із довічною інвалідністю II групи з дитинства, двоє людей із психічними розладами (з етичних міркувань не розголошую діагнози), а також двоє чоловіків, яким до досягнення 60-річного віку залишилося близько пів року.

За результатами перевірки офіційно підготував відповідне реагування для усунення виявлених порушень і недопущення подібних випадків у майбутньому.

🗣Я постійно наголошую: ми не лише фіксуємо порушення, я вимагаю відповідальності та реакції.
Один із таких прикладів — ситуація в Ужгородському РТЦК та СП. Після зафіксованих під час моніторингового візиту порушень прав людини кільком посадовцям повідомлено про підозри у перевищенні службових повноважень, незаконному позбавленні волі та катуванні військовозобов’язаного. Йдеться про факти незаконного утримання людей і застосування фізичного насильства.

Моя позиція залишається незмінною: відповідальність має бути невідворотною для всіх, незалежно від посади чи звання. Сподіваюся, що й у цій ситуації буде належна реакція. Працюємо не заради звітів, а заради реальних змін і захисту прав людини.

Тернопільський випадок — не єдиний. У Ужгородському РТЦК та СП попередній моніторинговий візит зафіксував порушення такого рівня, що кільком посадовцям повідомили про підозру за статтями, які стосуються перевищення службових повноважень, незаконного позбавлення волі та катування військовозобов’язаного. Якщо ці підозри підтвердяться, мова йде вже не про “організаційні недоліки”, а про злочини проти конкретних людей, скоєні представниками держави.

Головний меседж омбудсмена прямий: реформа мобілізації потрібна була не сьогодні і не завтра — вона була потрібна ще вчора. І це не риторика. Кожен новий моніторинговий звіт фіксує ту саму картину — людей із інвалідністю та психічними розладами, які мали бути захищені законом, але опинилися в системі, яка їх не бачить; персонал, який або не виконує елементарних перевірок, або сам перебуває у стані, що унеможливлює адекватне виконання обов’язків; та випадки, де порушення прав переростають у кримінальні справи про катування.

Звільнення п’ятьох людей у Тернополі — це позитивний результат конкретного візиту. Але це точкове виправлення наслідків, а не зміна правил, через які наслідки виникають знову і знову. Питання, яке має постати перед профільними відомствами: скільки ще таких “п’ятірок” перебувають у десятках інших ТЦК прямо зараз, очікуючи, поки до них приїде хтось, хто помітить очевидне?